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“虽然不排除这种可能性，但是我觉得不用太担忧。”
顾祝同只是点了点头，没有接住卓宇凡的这句话。
最初，顾祝同并没有把卓宇凡调过来。主要就是，他离开第五舰队之后，舰队的指挥权交给了田黛芳。虽然是顾祝同向鲁志刚推荐由田黛芳暂时担任第51舰队指挥官，而且顾祝同也完全相信田黛芳的能力，但是田黛芳没有直接指挥过舰队作战，一直是舰队参谋，且参与的战斗不算多。为此，顾祝同就把卓宇凡留了下来，而且让他担任了第51舰队的作战参谋。
问题是，顾祝同的这个安排有失考虑。
虽然在顾祝同手下，田黛芳与卓宇凡相处的还算融洽，而且两人分工合作明确，基本上没有直接冲突，即便在一些时候会有观点上的差别，特别是在商讨作战行动的时候，两人基本上都是各执一词，很少有一致的时候，不过也没有因此而搞得不和。但是在顾祝同离开第五舰队后，情况就没有这么简单了。说得直接一点，卓宇凡很有野心，而且认为自己的能力不比田黛芳差，没有理由屈居人下。当然，不能因此怪卓宇凡。在和平时期，按资排辈的晋升是合情合理的事情，可是在战争时期，晋升主要看的的战功与才能，年轻军官得到火速提拔并不是少事。别忘了，在大战爆发的时候，顾祝同还只是海军上尉，而在两年多之后，他已经是海军中将了，而且是最有资格晋升为上将的中将。如果在和平时期，顾祝同现在最多只是一名少校。卓宇凡有想法，而田黛芳也不是庸碌之辈。因此在没有顾祝同压制与调解的情况下，两人根本处不到一起。
说白了。就是一山难容二虎。
当然。鲁志刚也知道两人间的关系。
结果就是，在顾祝同提出让第五舰队派一批优秀飞行员来第三舰队，帮助第三舰队的飞行员掌握战术技巧的时候，鲁志刚顺水推舟。提出把卓宇凡派过来，让他协助顾祝同对付哈尔西。
顾祝同不是笨蛋。而且也知道在他离开第五舰队后，田黛芳与卓宇凡闹了不少矛盾。
当然，顾祝同没有拒绝鲁志刚的“好意”。
不管怎么说。顾祝同能够有今天。离不开三个人的提携与帮助，一是冯承乾、二是李向龙、第三个就是鲁志刚。虽然在最初的时候，鲁志刚还有点瞧不起顾祝同，认为他在海军司令部呆的时间太久，不太了解基层部队的情况，也就没有协助舰队指挥官的能力。但是在顾祝同做出表现之后。鲁志刚立即改变了之前对他的看法，而且在李向龙去了第二舰队后。几乎把所有与舰队作战有关的事情都交给了顾祝同，赋予了顾祝同极大的权力，甚至帮助顾祝同压制方志盛。可以说，如果没有鲁志刚的暗中相助，顾祝同在西南太平洋战场上就不可能取得如此辉煌的战果。
可以说，顾祝同欠了鲁志刚很多。
现在鲁志刚有麻烦了，他没有理由袖手旁观。
再说了，再此之前，顾祝同认为美军不会在年内采取行动，第三舰队的主要任务是加强中太平洋上的防御部署，没有机会进行舰队决战，也就没有必要挖第五舰队的墙角，让田黛芳与卓宇凡他们在第五舰队，还能多收获一些战果，对他们今后的晋升很有帮助，也给了他们锻炼的机会。问题是，现在的情况截然不同了，美军不但发起了反击，而且投入了所能调动的全部兵力，舰队决战在所难免。如此一来，顾祝同就有必要在第31舰队里组建一支高效率的参谋队伍，也就需要有经验的高级参谋。
事实上，卓宇凡就是最佳人选。
以卓宇凡的性格，恐怕也只有在顾祝同手下做事才回老实一些，把他安排到其他任何舰队指挥官手下，恐怕都会惹出麻烦来。
更重要的是，卓宇凡是当时顾祝同能够找到的最出色的高级参谋。
不可否认，卓宇凡的性格有点古怪，一般人根本无法与他相处，但是绝对不能因此否认他的才能。要知道，在新喀里多尼亚海战中，就是卓宇凡做出了准确判断，并且促使顾祝同坚持原先的战术安排。相比之下，在对战局的判断与把握能力上，田黛芳反而差一些，至少没有卓宇凡那么敏锐。
此外，卓宇凡还是唯一人选。
虽然在这场战争中，中国海军涌现出了大批才华出众的年轻军官，顾祝同就是其中的佼佼者，但是在一九四二年底，有能力协助顾祝同指挥舰队作战，而且身份与地位都比较恰当的就只有两个人，即田黛芳与卓宇凡。问题是，田黛芳已经在十一月获得晋升，并且正式出任第51舰队司令官。事实上，也正是这件事情，使田黛芳与卓宇凡决裂，大概原因是卓宇凡并没有获得提拔。也就是说，如果顾祝同要把田黛芳挖过来的... -->>
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